Directeurs / -trices d’accueil collectif de mineurs (ACM)

PUBLIC 3 / 13 ANS pour l’été 2023

Descriptif de l’emploi :

Sous la responsabilité des coordonnateurs enfance jeunesse, vous dirigerez un accueil de loisirs du territoire du Gard rhodanien pour assurer les remplacements de l’été et encadrerez une équipe de 5 à 15 agents (animateurs et personnel technique).

Missions :

  • Assurer la gestion quotidienne de l’accueil de loisirs,
  • Mise en œuvre et suivi du projet pédagogique de la structure,
  • Gestion administrative et budgétaire,
  • Management d’équipe, participation au recrutement,
  • Préparation de la session d’été (programmes, réunions d’équipes, réservation des sorties et prestataires, commandes, inscriptions)
  • Mise en œuvre de projets d’animation diversifiés adaptés au public accueilli,
  • Accueil et information des usagers,
  • Contrôle et application des règles d’hygiène et de sécurité,
  • Suivi des pointages et inscriptions dans le logiciel métier,

Profil :

  • BPJEPS LTP ou UC direction ou BAFD ou équivalence (expérience souhaitée).
  • Maitrise des outils informatiques WORD / EXCEL.
  • Connaissance des capacités, besoins et rythme d’un public 3 à 13 ans.
  • Maitrise du cadre règlementaire des ACM en vigueur.
  • Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacité à travailler en équipe.
  • Sens de l’organisation.
  • Capacité à fédérer.
  • Compétences relationnelles et savoir-être adapté.
  • Connaissance de la FPT appréciée.

Type de contrat :

  • CDD, 1 ou 2 mois, période juillet/août et préparation en amont.
  • Possibilité d’horaires décalés (soir et week-end).
  • Postes à pourvoir à partir du 26 juin 2023,                                                                                

disponibilités en mai/juin 2023 pour des temps de préparation ponctuels.

  • Rémunération : forfait 7H / 85.89€ brut.

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